每年 “金九银十” 该是秋招最热闹的时候，可这两年找工作的小伙伴，多少都有点 “碰壁” 的感觉。应届生投简历，要么石沉大海，要么面试聊两句就没下文；想转行的在职党更愁，没点硬技术，根本挤不进好行业。大家慢慢摸透了：现在找工作，“经验” 不够顶，“真本事” 才是硬道理。也正因如此，9月20日，一群想靠技术改变现状的人凑到了猩码学苑，成了136期零基础 C++ 就业班的一员。开班典礼已圆满落幕，大家正式步入第一阶段的学习，接下来就专心搞技术，朝着好工作冲！

开班那天，班主任许老师先给大家吃了颗定心丸，说话特实在。怕大家对学苑不熟，她先聊了猩码的来头，从一开始就想帮普通人靠 IT 技术找好工作，这么多年一直在磨课程、攒企业资源，没搞过虚的。至于大家最关心的 “谁教”“学什么”“毕业后咋办”，许老师也一一说透，每句话都往 “解决咱们的难题” 上靠，没一句空话。

接下来四个多月，会有各个课程阶段的老师带着大家学。这几位老师各有擅长，都是实打实的老手：有的能把绕人的基础语法讲得像聊天，零基础也能听明白；有的专带实战，会把企业里真要用到的开发技巧教给大家。他们不扯没用的理论，只讲能帮学员找工作的干货，不用担心学了用不上。课程安排也特照顾咱们这些没基础的，一步步教写代码、调项目，节奏慢慢提，适应后不怕 “跟不上”。

许老师还特意强调了学员制度，其实也不是 “管得严”，就是想帮咱们养成好的学习习惯，毕竟学技术，松散肯定不行。考勤这块，学苑是来真的：指纹打卡，早上8点50前得到校，晚上8点晚自习结束才能走，整个学习周期都不能随便迟到早退。还有100分的学分制，要是违纪了会扣分。说白了，这也是帮学员们提前适应职场作息，别因为偷懒耽误了学习进度。

除了日常课程，每天还有两项 “隐藏任务”，悄悄帮大家提升综合能力。一项是早上的晨分享，由班里学员轮流主持，主题没有限制：可以是前一天学到的知识点总结，也可以是自己的学习心得，甚至是生活里的小故事。看似简单的几分钟分享，实则是在锻炼大家的胆量和沟通表达能力，毕竟未来职场中，能清晰地讲出自己的思路，和写好代码同样重要。另一项是提交当日学习日报，每天晚自习结束后，大家需要梳理当天的知识点、复盘遇到的问题，整理成日报提交。更贴心的是，每份日报都会由当班技术老师仔细查看，一旦发现学员有没弄懂的问题，老师会在第二天专门一对一指导，确保大家 “当天问题当天清”，不把疑问堆到后面影响后续学习。

许老师还跟学员们说：碰到代码报错别慌，先自己找找问题。其实找错的过程，也是记知识点的过程。一步步调代码，能更明白里面的逻辑，下次再碰到类似情况，就知道咋解决了。要是实在找不到，再跟同桌聊一聊，或者找老师问，既能练自己解决问题的本事，还能跟同学互相补漏。

为了让大家更有底，许老师还放了往期学员的就业情况。屏幕上，那些学长学姐的毕业年限、专业、学历和在座的同学们十分相似，他们目前都拿到了自己心仪的offer，去了心仪城市上班。看着这些 “和自己起点一样，却拿到好结果” 的案例，同学们心里的不确定少了很多，对接下来的学习也更有干劲。

许老师讲完，大家开启了互相认识的环节。有人说自己刚毕业，投了一堆简历，要么石沉大海，要么就是销售、客服岗，实在不想将就，才来学C++；有人说之前的工作没前景，想靠编程多挣点钱；还有人说一直对代码感兴趣，也看好C++发展前景就早早来提升。虽然过去的经历不一样，但目标都一样：学好 C++，找个满意的工作。接下来几个月，他们会成为并肩学习的伙伴，碰到难题互相帮衬，学累了互相打气。

最后霸哥谢谢大家选择并信任猩码学苑，猩码的老师都会尽全力教好课、做好服务，不辜负大家的选择。但学习这件事，更需要大家自己全力以赴，选择了技术这条路，只有对自己负责、坚持下去，才能最终拿到想要的结果。

如今，136期的同学们已经正式进入第一阶段的学习。或许刚开始会觉得代码难、知识点多，但只要跟着老师的节奏，做好每天的学习任务，一步一个脚印，相信四个多月后，大家都能找到属于自己的理想工作。